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2024年度廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)檢驗檢測中心招聘實名編制工作人員公告(5人)
2024-10-30 02:41:18· 來源:廣西事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):廣西· 招考分類:機關事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

  根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘崗位條件設置及資格審查有關問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕8號)等有關文件精神,結合我單位實際工作需要,現(xiàn)將公開招聘實名編制工作人員有關事項公告如下:?

  一、單位簡介??

  廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)檢驗檢測中心是自治區(qū)應急管理廳管理的正處級公益二類事業(yè)單位,其主要職責為:承擔安全生產(chǎn)事故預防、鑒定分析、重大危險源監(jiān)控、高危行業(yè)安全儀表計量檢定、企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評等技術工作;承擔危險化學品、金屬非金屬礦山、煙花爆竹、工貿(mào)行業(yè)安全監(jiān)管技術研究工作;承擔危險化學品登記事務性工作;承擔資質范圍內(nèi)煤炭產(chǎn)品質量檢驗的相關工作。

  二、招聘崗位

  本次公開招聘實名編制工作人員5名,具體招聘崗位和要求見附件《廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)檢驗檢測中心2024年度公開招聘實名編制工作人員崗位信息表》。

  三、報名基本條件???

 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護社會主義制度;

  (二)遵守憲法和法律,具有良好的政治素質和道德品行,愛崗敬業(yè),責任心強;增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,有志投身檢驗檢測、安全生產(chǎn)、應急管理事業(yè);

 ?。ㄈ┚哂新男姓衅笉徫宦氊煹奈幕潭?、知識、能力,具備應聘崗位所需的任職資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格、技能及崗位注明的其他要求,詳見附件《廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)檢驗檢測中心2024年度公開招聘實名編制工作人員崗位信息表》;

 ?。ㄋ模┥眢w健康,具有正常履行崗位職責的身體條件,能適應擬任崗位所需的身體要求;

 ?。ㄎ澹┱衅笉徫恢杏心挲g、工作經(jīng)歷及年限等要求的,時間計算到報名首日(2024年10月29日),年齡按足年足月足日計算,年限按足年足月累計。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

  有下列情形之一者不得報考:

  (一)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

 ?。ǘ┦茳h紀、政紀處分尚未解除的;因違法違紀正被調查處理的;

 ?。ㄈ┰诟骷壒珓諉T和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

 ?。ㄋ模┕珓諉T或事業(yè)單位工作人員被辭退、解聘未滿5年的;

 ?。ㄎ澹I(yè)不符合所報考崗位要求的人員;

 ?。┓?、法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形;

 ?。ㄆ撸┢渌环险衅赣嘘P要求的人員。

  四、信息發(fā)布???

 ?。ㄒ唬┍敬喂_招聘公告及擬聘人員公示在廣西壯族自治區(qū)應急管理廳官網(wǎng)(yjglt.gxzf.gov.cn)、廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)發(fā)布。

 ?。ǘ┍敬喂_招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、筆試和面試通知、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜,在自治區(qū)應急管理廳官網(wǎng)發(fā)布。

  五、招聘流程

 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)絡報名

  1.本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式進行,報考人員登錄報名系統(tǒng)(https://gxzabm.examtec.cn)按要求報名。請報考人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng),仔細閱讀報考流程和相關崗位資格條件,填寫個人基本信息,按要求上傳所需材料原件的彩色掃描電子文件。

  報名時間:2024年10月29日8:00至11月19日18:00,報名逾期不再受理。

  報名聯(lián)系人及電話:陳女士,0771-5316105。

  2.報名需提交以下材料:

 ?。?)身份證。

 ?。?)學歷、學位證書。國外學歷、學位須獲得教育部留學服務中心認證,提供認證證明材料。

 ?。?)招聘崗位要求的職稱證、工作經(jīng)歷證明、近期免冠2寸照片等材料。

 ?。?)應聘人員應提供單位同意報考證明,沒有工作單位的,不用提供。原單位出具同意報考證明有困難的,可以延遲到面試資格復審環(huán)節(jié)出具。

  報考人員報名時所提交的申報材料必須真實、準確,因報名提交的申報材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息,造成資格審查、面試資格審核、考核不通過等后果,由報考人員自行承擔責任。報考人員提供虛假申報材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。

  3.報名其他要求

  (1)報名限報1個崗位,多報無效,不進入資格審查程序。

  (2)應聘人員報名與參加考試時使用的居民身份證必須一致。

  (3)應聘人員須對所填報的信息、資料內(nèi)容的真實性、準確性負責,如有不實,將取消其報考資格及聘用資格,其后果由應聘人員自行承擔。

  (二)資格審查

  1.招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求對報考申請進行資格審查,報考人員可于2024年10月29日8:00至11月22日18:00期間登錄報名系統(tǒng)查看本人資格審查結果。已通過資格審查的,不能再報考其他崗位,并按系統(tǒng)提示進行繳費(筆試考試費用50元)。未通過資格審查的,取消報考資格。

  2.若擬聘崗位與通過資格審查人數(shù)達不到1∶3開考比例,須經(jīng)自治區(qū)應急管理廳同意調整后方可開考。

  3.資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的,一經(jīng)查實,即取消其資格。

  4.資格審查由自治區(qū)應急管理廳機關紀委全程監(jiān)督。

 ?。ㄈ┐蛴竺砗凸P試準考證

  通過資格審查的考生須通過報名系統(tǒng)打印報名表和筆試準考證(A4紙)。筆試準考證是參加公開招聘筆試、面試的重要憑證,務必妥善保管。打印時間:2024年11月25日8:00至29日18:00。

  (四)筆試

  1.?發(fā)布筆試公告。資格初審結束后,在自治區(qū)應急管理廳官網(wǎng)發(fā)布筆試公告,公布開考崗位、通過資格初審的名單,考試時間和地點和注意事項。筆試考試時間:2024年11月30日。筆試不進行個別通知,請應聘者自行查閱。

  2.?筆試內(nèi)容:不指定教材。筆試采取閉卷方式進行,筆試總分為100分。

  3.?筆試成績查詢:筆試結束7個工作日后可在報名系統(tǒng)查詢筆試成績。

  (五)面試

  1.?面試人選的確定。筆試結束后,每個崗位按照不少于1:3的比例,由高分到低分確定入圍面試人選。比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)筆試成績并列時,同時確定為面試人選。因考生缺考等原因造成人選達不到1∶3比例的職位,須報自治區(qū)應急管理廳黨委核準后方可進入面試程序。

  2.?發(fā)布面試公告。面試前3個工作日在自治區(qū)應急管理廳官網(wǎng)發(fā)布面試公告,公布面試人選、面試時間和地點。

  3.?面試資格復審。面試前開展資格復審,要求報考人員提供報名材料的原件、原單位出具同意報考證明原件。2025年應屆普通高校畢業(yè)生在面試資格復審階段無法提供學歷、學位證書原件的,可提供畢業(yè)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件)。2025年應屆普通高校畢業(yè)生提供學歷、學位證書原件的截止時間為2025年7月31日,逾期將視為放棄錄用資格。

  4.面試形式:面試主要采用結構化面試。主要測試應聘人員的業(yè)務素質及潛在能力,包括綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力以及相關專業(yè)知識等。實行100分制記分。

  5.?面試成績公布:面試結束后,將當場公布面試成績,考生進行簽名確認。

  6.?經(jīng)自治區(qū)應急管理廳同意開考或因考生缺考,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序??忌煽兌歼_不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。

  7.總成績計算方式及公布情況:考生總成績=筆試成績×40%?+結構化面試成績×60%??偝煽儽A粜?shù)點后兩位,末位四舍五入??偝煽儗⒃谧灾螀^(qū)應急管理廳官網(wǎng)公布,請考生自行查閱。

  (六)考核

  1.?確定考核人選。根據(jù)考生總成績(從高分到低分),按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定考核對象,比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)成績并列時,全部進入考核環(huán)節(jié),再按公開招聘有關程序審定擬聘用人員。

  2.?考核主要考察應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質、學術技術水平、應聘崗位相關的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等,同時對應聘人員資格條件進行復查和檔案審查。凡是重要檔案材料不全、不真實,以及個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無法進行有效考核的,不得確定為擬聘用人選。

  3.?考核中若出現(xiàn)不合格或自動放棄者,則按考生總成績從高分到低分依次等額遞補確定考核人選或取消該崗位招聘,如出現(xiàn)遞補考核人選成績并列者,則同時進入考核程序。

 ?。ㄆ撸w檢

  根據(jù)考核結果,按招聘崗位數(shù)1∶1確定體檢對象,體檢標準參照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢由我單位統(tǒng)一組織到有資質的醫(yī)療機構進行體檢,體檢費用自理。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。如體檢不合格則在同職位考試人員中按考生總成績從高分到低分依次等額遞補。沒有遞補人選的,取消該崗位招聘計劃。

  (八)公示

  根據(jù)報考人員的成績、考核情況和體檢結果,擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘人員名單將在自治區(qū)應急管理廳官網(wǎng)、廣西人事考試網(wǎng)公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、學歷學位、專業(yè)、擬聘崗位等。公示期為7個工作日。因無考核、體檢合格人選或報考人員本人自愿放棄而被取消招聘計劃的職位,在公示中注明。

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  經(jīng)公示無異議人員,按規(guī)定辦理入編和聘用的相關手續(xù),簽訂聘用合同。按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

  六、紀律與監(jiān)督

  (一)公開招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持信息公開、過程公開、結果公開,主動接受社會、自治區(qū)人力資源社會保障廳的監(jiān)督。?

 ?。ǘ﹪栏駡?zhí)行回避制度。公開招聘工作人員凡與報考人員有需要回避的親屬關系的,要實行公務回避。不得參與公開招聘的方案制定、組織實施、會議討論等工作。報考者不得報考聘用后與本單位人員涉及回避關系的崗位。?

 ?。ㄈ┍敬握衅缚荚噾溉藛T、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定處理。

  (四)本次招聘設監(jiān)督舉報電話:0771-5307827。

  附件:?廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)檢驗檢測中心2024年度公開招聘實名編制工作人員崗位信息表

  ??????????????廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)檢驗檢測中心

  ??????????????????????2024年10月29日

  原始標題:廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)檢驗檢測中心2024年度公開招聘實名編制工作人員公告

  信息來源:https://www.gxpta.com.cn/ksxm/sydwzpks/t2128.html