根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號(hào)）和《內(nèi)江市市級(jí)事業(yè)單位工作人員流動(dòng)辦法（試行）的通知》（內(nèi)人社發(fā)〔2017〕55號(hào)）等文件規(guī)定，為多渠道多層次廣納優(yōu)秀人才，根據(jù)工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，擬面向社會(huì)公開考核招聘工作人員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、考核招聘崗位

　?。ㄒ唬┱衅笉徫患懊~：醫(yī)生2名、護(hù)士1名，具體條件詳見《內(nèi)江市民政局直屬事業(yè)單位2024年公開考核招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）；

　?。ǘ徫活愋停簩I(yè)技術(shù)崗位；

　?。ㄈ﹩挝恍再|(zhì)：公益一類。

　　二、考核招聘對(duì)象及條件

　　（一）考核招聘對(duì)象

　　面向社會(huì)公開考核招聘符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。

　?。ǘ┗緱l件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，無醫(yī)療差錯(cuò)事故；

　　2.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）的回避規(guī)定；

　　3.具有崗位所需的知識(shí)、技能及工作能力；

　　4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　?。ㄈ徫粭l件

　　崗位要求的具體條件詳見《內(nèi)江市民政局直屬事業(yè)單位2024年公開考核招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。

　　凡考聘條件中對(duì)年齡（對(duì)周歲的計(jì)算方式為：如40周歲及以下，含在報(bào)名首日尚未滿41歲的人員）有明確要求的，其計(jì)算時(shí)限截止時(shí)間為本次考聘報(bào)名首日（即2024年10月11日）。

　?。ㄋ模┯邢铝星闆r之一者不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

　　2.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考（聘）中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員；

　　3.有違法違紀(jì)正在接受審查的；

　　4.受黨紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)、政務(wù)（政紀(jì)）處分尚未解除的；

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒限制考聘的人員;

　　6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　三、考核招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　通過內(nèi)江人事考試網(wǎng)（http://www.njpta.org.cn/）發(fā)布考核招聘公告。

　?。ǘ﹫?bào)名和資格審查

　　報(bào)名及資格審查時(shí)間：2024年10月11日—10月18日（工作日，上午8:30—12:00，下午2:30—6:00)）。

　　報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：內(nèi)江市民政局413室（內(nèi)江市東興區(qū)大千路522號(hào)）。

　　本人須持下列相關(guān)證件、資料參加報(bào)名和資格審查：

　　1.身份證原件及復(fù)印件；

　　2.有效的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》證明1份，近期免冠2寸彩照1張；

　　3.專業(yè)技術(shù)職稱資格證書、相關(guān)資質(zhì)證書原件及復(fù)印件；

　　4.經(jīng)注冊(cè)后，在醫(yī)療、保健機(jī)構(gòu)中執(zhí)業(yè)滿5年及以上的有效證明；

　　5.《內(nèi)江市民政局直屬事業(yè)單位2024年公開考核招聘工作人員報(bào)名表》1份（附件2）；

　　6.無犯罪記錄證明（天府通辦app辦理）；

　　7.如為其他單位在職在編人員須提供有人事管理權(quán)限的工作單位出具的同意報(bào)考的書面證明（附件3）或持有與所在單位解除（終止）聘用合同的有效證明材料。

　?。ㄈ┛己?/p>

　　1.每個(gè)崗位的考聘名額與報(bào)名資格審查通過人數(shù)形成差額即可開考。

　　2.采取面試的方式進(jìn)行現(xiàn)場考核，考核由內(nèi)江市民政局直屬事業(yè)單位考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

　　3.面試總分為100分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，成績低于70分者，不予進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。如果面試成績相同，繼續(xù)加試，以加試的成績確定排名。

　　4.考核成績于考核結(jié)束后在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公布。

　　5.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知，并將《面試通知書》發(fā)送到考生電子郵箱。

　?。ㄋ模w檢

　　體檢人員根據(jù)考核招聘崗位數(shù)量按考核成績從高到低依次等額確定。

　　體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂＜公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行?？己苏衅竼挝换蚩忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，按考核成績依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢，只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的，在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢，只遞補(bǔ)一次，體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

　　懷孕考生的體檢要求參照國公考錄函〔2009〕7號(hào)復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。

　?。ㄎ澹┛疾?/p>

　　考察由內(nèi)江市民政局參照《關(guān)于印發(fā)〈內(nèi)江市公務(wù)員錄用考察工作實(shí)施辦法（試行）的通知〉》（內(nèi)人社發(fā)〔2017〕2號(hào)）組織實(shí)施?？疾旌笳J(rèn)為不符合聘用條件的不予聘用。

　?。┕?/p>

　　內(nèi)江市民政局黨組研究確定擬聘用人員后，按規(guī)定進(jìn)行7個(gè)工作日公示。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，按管理權(quán)限報(bào)內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局審定同意后辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　四、其他事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┍敬慰己苏衅附邮苌鐣?huì)監(jiān)督及市紀(jì)委監(jiān)委駐市民政局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

　?。ǘ﹫?bào)考人員若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，已聘用人員一律解聘。

　?。ㄈ┍竟嬗蓛?nèi)江市民政局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0832-2103932。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0832-2275925。

　　附件：1.內(nèi)江市民政局直屬事業(yè)單位2024年公開考核招聘工作人員崗位一覽表

　　2.內(nèi)江市民政局直屬事業(yè)單位2024年公開考核招聘工作人員報(bào)名表

　　3.同意報(bào)考證明（模板）

　　內(nèi)江市民政局

　　2024年10月8日

　　原始標(biāo)題：內(nèi)江市民政局直屬事業(yè)單位2024年公開考核招聘工作人員的公告

　　信息來源：http://www.njpta.org.cn/newsDetail/14436.html