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當(dāng)前位置:招考公告 > 醫(yī)療衛(wèi)生
2024年北大荒集團(tuán)建三江醫(yī)院招聘工作人員公告
2024-09-20 02:08:59· 來源:黑龍江事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):黑龍江· 招考分類:醫(yī)療衛(wèi)生· 內(nèi)容分類:招考公告

  為進(jìn)一步加強(qiáng)建三江醫(yī)院的人才隊(duì)伍建設(shè),高質(zhì)量推進(jìn)建三江醫(yī)院的宣傳、文秘、財(cái)務(wù)等工作,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員,特制定此招聘方案,現(xiàn)公告如下:

  一、招聘崗位及條件

 ?。ㄒ唬┗緱l件

  1.貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,廉潔奉公;

  2.五官端正,身體健康,無從業(yè)禁忌癥;

  3.具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,有堅(jiān)定的理想信念和政治立場(chǎng);

  4.熱愛本職工作,恪守職業(yè)道德,具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。責(zé)任心強(qiáng),積極上進(jìn);

  5.有以下情形者不得報(bào)名:

 ?、僖蚍缸锸苓^刑事處罰的;

 ?、诒婚_除公職的;

 ?、凵嫦舆`紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  ④尚未解除紀(jì)律處分或處分影響期未滿的;

  ⑤被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

 ?、薏环险衅笉徫幌嚓P(guān)要求的;

 ?、咂渌嬖谶`法違紀(jì)等限制任職情形的。

 ?。ǘ徫粭l件及人員數(shù)量

類別

崗位

學(xué)歷要求

專業(yè)

數(shù)量

崗位條件

合同制管理

宣傳文秘

第一學(xué)歷全日制統(tǒng)招本科及以上(不含專升本)

1.應(yīng)屆生要求為漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué)、應(yīng)用中文專業(yè);????????????2. ?往屆生不限專業(yè);

???????

2

1.應(yīng)屆畢業(yè)生35周歲及以下(1988年9月30日以后出生)要求在??耙陨习l(fā)表刊物3篇及以上(截至2024年8月30日前發(fā)表);

2.往屆畢業(yè)生要求年齡35周歲及以下(1988年9月30日以后出生),具有3年及以上黨建、宣傳、辦公室文秘工作經(jīng)歷,有分公司(縣)級(jí)及以上作品發(fā)表,至少3篇(每篇500字以上)。

會(huì)計(jì)人員

第一學(xué)歷全日制統(tǒng)招本科及以上(不含專升本)

財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)

2

1.要求年齡35周歲及以下(1988年9月30日以后出生);

2.具有會(huì)計(jì)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱;

3.具有5年及以上國(guó)有企事業(yè)單位從事財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷。

電工

第一學(xué)歷全日制統(tǒng)招本科及以上(不含專升本)

電氣工程及其自動(dòng)化、電氣工程與智能控制、電機(jī)電器智能化

1

1.年齡要求35周歲及以下(1988年9月30日以后);

2.具有電工特種作業(yè)操作證(高壓證)、電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證(高壓證);

3.要求具有從事1年及以上電工工作經(jīng)歷。

社會(huì)化用工

電工

第一學(xué)歷全日制統(tǒng)招??萍耙陨?/p>

不限

1

1.年齡要求35周歲及以下(1988年9月30日以后出生);

2.具有電工特種操作證(低壓證);

3.要求具有從事1年及以上電工工作經(jīng)歷。

  二、招聘程序

  (一)報(bào)名

  1.符合條件的考生以實(shí)名的方式加661673763(建三江醫(yī)院招聘群)QQ群,并在QQ群共享中下載《建三江醫(yī)院公開招聘誠(chéng)信報(bào)名表》,填寫完畢后將報(bào)名表發(fā)送到j(luò)sjfgsrzb163.com信箱中。相關(guān)考務(wù)通知將通過QQ群的方式通知,請(qǐng)各考生注意查收(相關(guān)通知內(nèi)容以QQ群管理員通知為準(zhǔn))。虛報(bào)、謊報(bào)以及擾亂正??紕?wù)秩序的一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘、錄用資格。

  2.報(bào)名時(shí)間:2024年9月19日16時(shí)-2024年9月26日17時(shí)止。

  3.報(bào)名聯(lián)系電話:0454-5791502

 ?。ǘ┵Y格審核

  1.資格審核時(shí)間:報(bào)名考生保持電話暢通,以電話通知為準(zhǔn)。

  2.資格審查及準(zhǔn)考證打印地點(diǎn):建三江分公司人力資源部一樓東側(cè)103室。

  3.考試時(shí)間以準(zhǔn)考證通知時(shí)間為準(zhǔn)。

  4.資格審核所需提供證件原件及復(fù)印件:

  招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程,凡弄虛作假者,一律取消招聘資格?,F(xiàn)場(chǎng)資格審查需提供的材料:

 ?。?)提供報(bào)名專業(yè)所需的學(xué)歷證書及所提供學(xué)歷的認(rèn)證報(bào)告或?qū)W信網(wǎng)查詢打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;應(yīng)屆生未取得畢業(yè)證等學(xué)歷證書的需提供新生入學(xué)高考成績(jī)?nèi)?lián)單(通過考試合格的,在簽訂勞動(dòng)合同前需提供畢業(yè)證原件)1份;

 ?。?)戶口簿或戶籍證明(建三江地區(qū)戶籍報(bào)名人員提供)原件及復(fù)印件1份;

 ?。?)有效身份證原件及復(fù)印件1份;

 ?。?)近期免冠藍(lán)色背景正規(guī)一寸照片2張;

 ?。?)本人檔案履歷(干部檔案履歷需完整、能佐證其所報(bào)崗位要求的經(jīng)歷)復(fù)印件和工資關(guān)系證明,需原單位檔案主管部門蓋章并由部門領(lǐng)導(dǎo)及主管領(lǐng)導(dǎo)分別簽字確認(rèn)。

 ?。?)會(huì)計(jì)崗位提供會(huì)計(jì)專業(yè)中級(jí)及以上職稱證原件及復(fù)印件1份;

  (7)電工崗位提供電工特種作業(yè)操作證原件及復(fù)印件1份;

 ?。?)個(gè)人征信、無違法、違紀(jì)證明原件及復(fù)印件各1份;

 ?。ㄈ┛荚嚪绞?/p>

  考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,先筆試后面試。

  1、宣傳文秘崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)(20分)+技能考核(10分)+加分項(xiàng)成績(jī)。

  2、會(huì)計(jì)崗位及電工崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)(20分)+技能考核(20分)+加分項(xiàng)成績(jī)。

  3、考試總成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。合同制電工及社會(huì)化用工電工崗位不設(shè)開考比例;其他崗位按照招聘崗位與報(bào)名人數(shù)不少于1:3的比例,如達(dá)不到該比例取消該崗位招聘。

  4、筆試:采取閉卷方式進(jìn)行,卷面分為100分,筆試成績(jī)低于60分(不含)取消面試資格。

 ?。?)宣傳文秘崗位考試內(nèi)容為:①語(yǔ)文、文學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及公文寫作、實(shí)事政治;②申論。主要考查應(yīng)考人員對(duì)給定材料的分析、概括、提煉、加工,測(cè)查應(yīng)考人員的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題和解決問題能力、文字表達(dá)能力等。

 ?。?)會(huì)計(jì)崗位考試內(nèi)容為:中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)知識(shí)和公文寫作基礎(chǔ)知識(shí)。

  (3)電工崗位考試內(nèi)容為:該專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

  5、面試:

  根據(jù)筆試成績(jī)+加分項(xiàng)成績(jī)之和,除電工崗位外按照不超過崗位需求人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。若按比例確定的最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則一并進(jìn)入面試。面試采取演講(要求脫稿)及專業(yè)答題形式進(jìn)行。

  6.技能考核。

 ?。?)宣傳文秘(滿分為10分)崗位考核內(nèi)容:①計(jì)算機(jī)操作:打字速度及準(zhǔn)確率、word文字排版、圖文排版、電子表格制作、PPT制作、微信公眾號(hào)制作、維護(hù)等;②攝影:構(gòu)圖、主題等。

 ?。?)會(huì)計(jì)崗位(滿分為20分)為使用計(jì)算機(jī)操作辦公軟件及財(cái)務(wù)工作相關(guān)函數(shù)應(yīng)用。

  (3)電工崗位(滿分為20分)為本崗位工作相關(guān)技能。

  7、考試實(shí)行加分制,并計(jì)入總成績(jī),具體加分事項(xiàng)如下:

 ?。?)建三江地區(qū)戶籍加4分(需提供戶口簿或戶籍證明原件)。

 ?。?)文秘宣傳崗位寫作作品加分:最高加分不超過5分(作品時(shí)間自2019年1月1日至2024年8月31日,作品要求獨(dú)著或首位且已發(fā)表)。國(guó)家級(jí)報(bào)紙:每篇加4分。省級(jí)以上(含省級(jí))報(bào)紙(黑龍江日?qǐng)?bào)、黑龍江工人報(bào)、工人日?qǐng)?bào)):500-1000字加1分;1000-2000字加2分;2000字以上加3分;北大荒日?qǐng)?bào):500-1000字加0.5分;1000-2000字加1分;2000字以上加2分;

  以上加分項(xiàng)由審核組成員在考生資格審查時(shí)進(jìn)行計(jì)分并簽字備案。

 ?。ㄋ模w檢

  體檢時(shí)間以考試結(jié)束通知時(shí)間為準(zhǔn),一般為考試次日。根據(jù)考試綜合成績(jī)60分(含)及以上,按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入體檢的人選。若考試總成績(jī)出現(xiàn)并列,則以筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。參加體檢人員如因個(gè)人原因放棄或體檢不合格,將在考試總成績(jī)合格人員中依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

 ?。ㄎ澹┕?/p>

  確定擬聘人選后進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。如反映擬聘人選有不符合錄用要求的情況,建三江醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將進(jìn)行調(diào)查核實(shí),情況屬實(shí)則不予錄用。

  三、錄用及工資待遇

  1.企業(yè)勞動(dòng)合同制管理人員:試用期六個(gè)月。試用期工資按照企業(yè)勞動(dòng)合同試用期工資相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,由建三江醫(yī)院組織相關(guān)科室綜合考核測(cè)評(píng)合格后,按規(guī)定程序正式聘用。聘用后簽訂企業(yè)勞動(dòng)合同,按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)保險(xiǎn),工資按照專業(yè)技術(shù)人員相應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)及建三江醫(yī)院工資分配方案執(zhí)行。試用期滿,綜合考核測(cè)評(píng)不合格的予以辭退。

  2.社會(huì)化用工人員:試用期兩個(gè)月。試用期間工資按月基本工資的80%發(fā)放。試用期滿發(fā)放基本工資+相應(yīng)崗位績(jī)效工資。由建三江醫(yī)院組織所在科室綜合考核測(cè)評(píng)合格后,簽訂勞動(dòng)合同,參照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。試用期滿,綜合考核測(cè)評(píng)不合格的予以辭退。

  四、本公告相關(guān)事宜由建三江醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

  北大荒集團(tuán)建三江醫(yī)院

  2024年9月19日

  原始標(biāo)題:北大荒集團(tuán)建三江醫(yī)院2024年公開招聘工作人員公告

  信息來源:https://www.china-jsj.com/article.aspx?g=5f6eb7cc-5baf-427f-9a52-43a698b88ee1