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2024年珠海市數(shù)字化城市管理中心工作人員招聘公告
2024-08-26 02:51:47· 來源:廣東事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):廣東,珠海市· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

  一、中心簡介

  珠海市數(shù)字化城市管理中心為公益一類事業(yè)單位,承擔(dān)數(shù)字化城市管理信息數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、研判、共享、運(yùn)用等工作,承擔(dān)數(shù)字化城市管理平臺(tái)的建設(shè)、運(yùn)行和維護(hù)工作,負(fù)責(zé)城市管理方面的投訴、舉報(bào)及信息采集員報(bào)送信息等問題的收集、受理、轉(zhuǎn)辦、共享的工作。

  在用人機(jī)制上,我中心在全國黨政機(jī)關(guān)中率先打破體制壁壘,掃除身份障礙,不管是事業(yè)編、職員編還是合同制員工,都一視同仁、混編混用;管理崗位統(tǒng)一通過競爭上崗,根據(jù)能力匹配崗位,不拘一格、唯才是舉,合同制員工也可以領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)編、職員編員工;中心實(shí)行績效考核、按能分配的薪酬體系,數(shù)字城管月度考核指標(biāo)全部具體量化。

  因工作需要,我中心面向社會(huì)公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

  二、招聘條件

  (一)遵紀(jì)守法,品行端正,無犯罪記錄,有較強(qiáng)的責(zé)任心。

  (二)具有正常履行職責(zé)的身體條件和適應(yīng)職位要求的專業(yè)技能。

  (三)具體招聘崗位需求如下:

工作崗位

招聘人數(shù)

工作地點(diǎn)

資格條件

?

新聞專員

(專業(yè)技術(shù)崗)

?

1

香洲區(qū)

1.學(xué)歷、專業(yè)不限,新聞學(xué)、漢語言文學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;

2.具有新聞專業(yè)素養(yǎng),有深厚的文字功底和新聞寫作能力,發(fā)表過新聞作品、雜志刊物文章者優(yōu)先;

3.普通話標(biāo)準(zhǔn),性別不限(女士優(yōu)先);

4.有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者條件可適當(dāng)放寬。

  三、工作內(nèi)容:

  新聞專員:負(fù)責(zé)中心“城管頭條”組織發(fā)布工作;負(fù)責(zé)數(shù)字城管各類信息報(bào)送工作;負(fù)責(zé)中心數(shù)字城管簡報(bào)的采編等相關(guān)工作。

  四、薪酬待遇

  (一)應(yīng)發(fā)工資約為7300元/月,薪酬含基本工資、績效工資、崗位工資、雙方繳納的五險(xiǎn)一金等。具體工資標(biāo)準(zhǔn)以入職后核發(fā)的為準(zhǔn)。

  (二)其他待遇:帶薪年假、配置通訊設(shè)備、年度體檢、工會(huì)慰問、專業(yè)培訓(xùn)、優(yōu)質(zhì)職業(yè)發(fā)展平臺(tái)等。

  (三)原則上試用期為二個(gè)月,試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格。

  五、報(bào)名與資格審查

  1.所需資料:

  (1)《報(bào)名表》(見附件,以word文檔格式投遞);

  (2)身份證(正反面)掃描件;

  (3)無犯罪記錄證明掃描件(記錄時(shí)間要求從首次參加工作以來,獲取方式可通過“粵省事”小程序的線上申請(qǐng)或直接前往公安機(jī)關(guān)辦理);

  (4)學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱和職業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明、提供發(fā)表的文章證明、其他有利于證明個(gè)人能力和資質(zhì)的證明材料等掃描件;

  2.投遞要求:

  以上個(gè)人資料以壓縮包形式發(fā)送至nfwb@zh-hr.com,資料壓縮包名稱和郵件標(biāo)題按“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”格式寫明,如“新聞專員張三”。新聞專員簡歷投遞日期:2024年8月22日—8月28日16:00。

  注意:未按要求提供報(bào)名材料者、簡歷文件格式不符者,投遞簡歷將自動(dòng)被剔除,請(qǐng)留意。資格審查通過后,將有專人聯(lián)系應(yīng)聘者考試事宜,未通過資格審查的人員將不再另行通知。

  六、考試方式:采取筆試、結(jié)構(gòu)化面試方式

  (一)應(yīng)聘者需攜帶本人身份證參加考試;

  (二)具體應(yīng)聘時(shí)間及地點(diǎn)以短信通知為準(zhǔn);

  (三)通過面試的人員,未能報(bào)到而影響錄用工作的,將列入應(yīng)聘誠信黑名單,并知會(huì)相關(guān)人力資源公司、人才市場,取消今后的應(yīng)聘資格。

  七、體檢

  考試合格者參加體檢,在體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,按面試成績高低依次遞補(bǔ)。

  八、用工形式

  應(yīng)聘人員經(jīng)過考核錄用后,與珠海市南方人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,并派遣至珠海市數(shù)字化城市管理中心工作,接受珠海市數(shù)字化城市管理中心統(tǒng)一培訓(xùn)和統(tǒng)一管理。

  附:《報(bào)名表》

  珠海市數(shù)字化城市管理中心

  2024年8月22日

  原標(biāo)題:珠海市數(shù)字化城市管理中心工作人員招聘公告

  文章來源:https://www.zh-hr.com/adAutoDetail/88A0C8C90891B88FA32FD69393AB6793