華電國(guó)際電力股份有限公司天津開(kāi)發(fā)區(qū)分公司于2017年7月13日注冊(cè)成立，負(fù)責(zé)華電南港熱電項(xiàng)目的建設(shè)運(yùn)營(yíng)管理。一期工程建設(shè)3×1172t/h(BMCR)超臨界循環(huán)流化床鍋爐和3×170MW雙抽背壓機(jī)組，配套建設(shè)3×130t/h燃?xì)忮仩t，同步建設(shè)脫硫、脫硝設(shè)施，總建設(shè)規(guī)模105萬(wàn)千瓦。該項(xiàng)目是天津市“十三五”規(guī)劃的重點(diǎn)項(xiàng)目，位于南港工業(yè)區(qū)核心位置，作為園區(qū)的基礎(chǔ)配套工程和唯一熱源點(diǎn)，為園區(qū)內(nèi)化工企業(yè)提供生產(chǎn)所需蒸汽，最大供汽能力2000t/h，是目前世界上單機(jī)容量最大、參數(shù)最高的背壓供熱機(jī)組。項(xiàng)目于2019年8月30日主體工程開(kāi)工，3臺(tái)燃?xì)忮仩t于2021年4月相繼投產(chǎn)，#1、#2機(jī)組于2021年12月實(shí)現(xiàn)投產(chǎn)，2022年12月正式轉(zhuǎn)商，#3機(jī)組于2023年6月投產(chǎn)。#2、#1機(jī)組分別榮獲中電聯(lián)350MW級(jí)超臨界循環(huán)流化床濕冷供熱機(jī)組能效對(duì)標(biāo)競(jìng)賽第一名、第二名，2號(hào)機(jī)組連續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行達(dá)537天，刷新國(guó)內(nèi)350MW級(jí)循環(huán)流化床鍋爐連續(xù)安全運(yùn)行367天最高紀(jì)錄。有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu);

(二)綜合考慮應(yīng)聘人員的能力、學(xué)歷、資歷，堅(jiān)持人崗匹配原則;

(三)特別優(yōu)秀者，崗位應(yīng)聘條件可適當(dāng)放寬。

二、應(yīng)聘基本條件

(一)思想政治素質(zhì)高，品行端正，遵章守紀(jì);

(二)團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，具有奉獻(xiàn)精神，服從工作分配;

(三)能夠吃苦耐勞，誠(chéng)實(shí)守信，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;

(四)專(zhuān)業(yè)對(duì)口，具備獨(dú)立判斷、分析和處理本專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題的能力;

(五)具有較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力，能熟練使用辦公軟件;

(六)身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

三、招聘崗位及應(yīng)聘條件

詳見(jiàn)附件1

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名材料：凡符合招聘條件的有意應(yīng)聘者，由本人如實(shí)填寫(xiě)《華電國(guó)際電力股份有限公司天津開(kāi)發(fā)區(qū)分公司公開(kāi)招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)，以“姓名.應(yīng)聘崗位.現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱(chēng).doc”(如：張三.集控運(yùn)行值班員.某某公司)格式命名(word格式)。應(yīng)聘者還需同時(shí)提供個(gè)人相關(guān)證明材料掃描件(pdf格式)，包括：報(bào)名表、身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)(含教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、技能等級(jí)證書(shū)、重要榮譽(yù)證書(shū)、學(xué)術(shù)專(zhuān)著和論文等能夠證明本人能力、學(xué)識(shí)水平的材料等。每個(gè)材料文件命名格式為“材料名稱(chēng)+所在單位+姓名”。每人最多可報(bào)名應(yīng)聘2個(gè)崗位。

2.報(bào)名方式：凡符合報(bào)名條件且有意應(yīng)聘的人員，請(qǐng)登錄華電招聘平臺(tái)網(wǎng)址或掃描二維碼方式進(jìn)行報(bào)名。

3.報(bào)名時(shí)間：截止2024年5月15日(以招聘平臺(tái)顯示時(shí)間為準(zhǔn))。

報(bào)名網(wǎng)址：https://chd.zhiye.com/custom/neibu?c2=6

報(bào)名二維碼：

(二)資格審查

根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料，公司組織進(jìn)行資格審查。

(三)筆試、面試

經(jīng)資格審查通過(guò)人員將統(tǒng)一安排筆試、面試。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加筆試、面試時(shí)應(yīng)聘者應(yīng)提供本人報(bào)名材料原件。

(四)審批公示

按照公司決策程序初步確定擬錄用人員并進(jìn)行公示。

(五)上報(bào)審批

初步確定擬聘用人選，按規(guī)定履行集團(tuán)公司人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。

(六)體檢入職

擬聘用人員，須提供近六個(gè)月內(nèi)體檢報(bào)告一份，體檢合格的辦理入職手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)為華電集團(tuán)員工。應(yīng)聘人員對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名信息不實(shí)、弄虛作假或隱瞞不報(bào)行為，一經(jīng)查實(shí)，將取消其報(bào)名資格，已錄用者無(wú)條件解除勞動(dòng)合同。

(二)本次招聘只接收電子郵件發(fā)送的應(yīng)聘材料，恕不接待來(lái)訪。

(三)聘用人員入職后3年內(nèi)不得參加系統(tǒng)內(nèi)公開(kāi)招聘，聘用運(yùn)行崗位的人員一般3年內(nèi)不得跨部門(mén)崗位變動(dòng)。

(四)公司不承諾解決聘用人員配偶工作問(wèn)題。

(五)公司不承諾解決聘用人員戶(hù)口問(wèn)題，凡符合天津市落戶(hù)政策的人員，公司協(xié)助辦理相關(guān)落戶(hù)手續(xù)。

(六)如所有參加考試人員均未達(dá)到招聘崗位要求，該崗位可空缺;公司不對(duì)未被錄用者作相關(guān)解釋工作。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：姜女士

聯(lián)系電話：022-63151042 18526676069

電子郵箱：jiangyanan@chd.com.cn

原文標(biāo)題：中國(guó)華電集團(tuán)有限公司-招聘信息

文章來(lái)源：https://www.chd.com.cn/site/2/2024-04-23/b28f3dc5343540dda578f4253cad2a6d.html

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/0423/501281.html