根據(jù)工作需要，經(jīng)宜春市住房公積金管理中心研究決定，面向社會公開招聘1名編外工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持道德品質(zhì)與個人素質(zhì)并重的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持崗位公開、程序公開、結(jié)果公開、動態(tài)招聘、人崗相適。

　　二、招聘對象及人數(shù)

　　2023屆高校應屆殘疾畢業(yè)生1名。

　　三、招聘條件

　　1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護中華人民共和國憲法和法律，遵守國家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，中共黨員優(yōu)先。

　　2.具備良好的政治素養(yǎng)，品行端正，工作負責，服從工作安排。

　　3.無違法違紀行為。

　　4.學歷要求：具有全日制大專以上(含大專)學歷，專業(yè)不限。

　　5.年齡要求：21周歲以上(2002年10月1日前出生)，28周歲以下(1995年10月1日后出生，含10月1日)。

　　6.崗位要求：要求具有一定的文字寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力，能夠熟練使用電腦，掌握WORD、EXCEL等基本辦公軟件。

　　7.殘疾大學生的基本條件：具有宜春市(含全市10個縣市區(qū))戶藉，持有中華人民共和國二代殘疾人證，視力四級殘疾，肢體健全，智力正常，具備正常履行崗位職責的身體條件，能在宜春市中心城區(qū)食宿自理。

　　8.符合公開招聘職位所需要的其他條件。

　　有下列情況之一者，不得參加公開招聘：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

　　3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

　　4.其他不符合招聘資格條件的。

　　四、招聘程序和辦法

　　按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、綜合測試、體檢、考察、公示和簽訂勞動合同等程序進行。

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　在宜春市住房公積金管理中心官方網(wǎng)站、訂閱號發(fā)布招聘公告。

　　(二)報名及資格審查

　　1.報名及資格審查時間：自招聘公告發(fā)布之日起至2023年10月12日(工作日上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)。

　　2.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。地點：宜春市住房公積金管理中心秘書科(文藝東路1號郵政管理局辦公樓二樓東203秘書科)。報名前，報考人員需下載《宜春市住房公積金管理中心公開招聘工作人員報名表》(見附件1)(以下簡稱《報名表》)，按要求填寫個人信息。

　　3.報名及資格審查需攜帶資料：

　　(1)《報名表》;

　　(2)本人身份證、戶口本原件、國家承認的畢業(yè)證書原件、殘疾人證等相關材料原件及復印件;

　　(3)小二寸近期免冠彩色照片2張;

　　(4)所有參加資格審查的考生請在學信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/index.jsp)打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》并帶來資格審查。留學回國人員報考的，要出具教育部門的學歷認證材料和我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證由教育部留學服務中心負責。報考人員可上網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關要求和程序。

　　4.報名咨詢電話：0795-3585639、18702688412

　　5.市住房公積金中心對報名人員提供的相關證明材料進行認真核實。

　　6.資格審查貫穿于招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符的、或弄虛作假的、或提供虛假證明的隨時取消其聘用資格。

　　(三)綜合測試

　　1.筆試：視報名比例情況確定是否開展筆試，主要測試與各招聘崗位相關的專業(yè)知識、政策理論水平，分值為100分，筆試時間為120分鐘。

　　2.面試：采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進行面試，面試分值為100分。根據(jù)筆試成績按崗位從高分到低分的順序，按照1:3的比例確定入闈面試人員，末位同分者一并入闈(未開展筆試則資格審查合格人員全部參加面試)。

　　3.時間及地點：另行通知。

　　4.綜合成績計算方式：按筆試成績占40%，面試成績占60%的比例計算總成績，如遇總成績相同的，則取面試分數(shù)更高者(未開展筆試則按面試成績占100%計算確定總成績)。

　　(四)體檢

　　根據(jù)綜合成績由高到低按招聘名額1:1的比例確定進入體檢人員，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用自理，體檢不合格的，取消招聘資格?？忌騻€人原因不能按時參加體檢的，視為自動放棄，后果由考生自己承擔。因體檢不合格或其他情況出現(xiàn)空缺名額時，按照綜合成績從高到低遞補。

　　(五)考察

　　主要考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力等情況，以及提供擬聘用人員戶口所在地派出所出具的無違法犯罪證明、個人信用報告。擬聘人員所提供的有關材料信息不實、復審不合格的，偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消聘用資格。出現(xiàn)空缺名額時，按照綜合成績從高到低遞補。

　　(六)公示

　　根據(jù)綜合測試成績和考察結(jié)果，由高到低按招聘名額1:1的比例確定擬聘用人員名單，確定擬聘用人員名單，并在宜春市住房公積金管理中心網(wǎng)站上公示，公示時間為5個工作日。

　　(七)簽訂勞動合同

　　新招聘人員試用期為兩個月，試用期滿并考核合格后，由宜春市住房公積金中心負責辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。

　　未盡事宜由宜春市住房公積金管理中心負責解釋和確定。

　　附件1.宜春市住房公積金管理中心公開招聘編外工作人員報名表.docx

　　附件2.宜春市住房公積金管理中心2023年招聘工作崗位一覽表.xls

　　宜春市住房公積金管理中心

　　2023年10月7日